Opciones De Acciones De Hong Kong

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Por favor, deshabilite su bloqueador de anuncios (o actualice sus configuraciones para asegurarse de que se habilitan javascript y cookies), para que podamos seguir proporcionándole las noticias de primera clase del mercado. Y los datos que usted viene a esperar de nosotros. Cómo las concesiones de la parte y las opciones de la acción son impuesto sobre los sueldos El impuesto es pagadero sobre los beneficios asociados con las concesiones basadas en acciones que surgen de su oficina o empleo en la forma de concesiones de la parte y opciones de la parte. Aquí puede obtener más información sobre cómo se evalúan los beneficios de los premios de acciones y las opciones de acciones y cómo informar sobre estos beneficios. Calificación de los premios de acciones y opciones de acciones Usted tiene que pagar impuestos sobre los salarios en cualquier beneficio asociado con los premios basados ​​en acciones que surjan de su oficina o empleo. Si se le otorga el derecho de adquirir acciones dentro de un período de tiempo en el futuro (es decir, una opción de acciones), se le evaluará en virtud de la sección 9 (1) (d) de la Ordenanza de Inland Revenue (IRO) sobre una ganancia nocional. Esto se evalúa no cuando se le otorga la opción, pero cuando se ejercita, asignar o liberar esa opción. Las acciones que no se otorguen a usted en forma de opciones también pueden dar lugar a un beneficio que puede ser evaluado como un requisito bajo la sección 9 (1) (a) de la IRO. Si es así, se le evaluará en el año en que tenga pleno derecho a los beneficios de las acciones. Tanto usted como su empleador deben observar los requisitos de información en las declaraciones. De no hacerlo puede resultar en fuertes sanciones. Sin embargo, cualquier ganancia o pérdida que usted se dé cuenta de la venta posterior de las acciones es generalmente no-imponible o no deducible. Cómo se gravan los beneficios de los premios de acciones La concesión de acciones o bonos de acciones constituye premios imponibles. El momento en que se deriva la prestación y el valor de esa prestación a efectos fiscales se determinan en general por las condiciones que rigen los laudos y las circunstancias en que se conceden los laudos. Si las acciones se otorgan a usted de forma gratuita, el precio de mercado de esas acciones deben ser incluidos en su ingreso tasable, es decir, usted pagará impuestos en 5 si el precio de mercado es de 5. Si se le permite comprar acciones a 80 del mercado Precio y usted paga 4 por las acciones, usted pagará el impuesto sobre 1. Si se le permite comprar acciones a 5 cuando el precio de mercado es de 5, no hay ningún beneficio y, por tanto, ninguna implicación fiscal. Cómo reportar los premios de las acciones Los empleados y los directores Los beneficios derivados de los premios de acciones deben ser reportados en la Parte 4.1 de las Personas de Declaración de Impuestos (BIR60). Los beneficios de las recompensas de acciones deben ser reportados como ingresos de los empleados bajo (i) ítem 11 (k) en IR56B (ii) ítem 13 (h) en IR56F (iii) ítem 11 (h) en IR56G Ejemplo 3: La empresa X del ejemplo 1 permitió al Sr. C asignar su opción de participación a sus colegas, y el 20 de enero de 2016 el Sr. C asignó su opción a la Sra. D por 10.000. A efectos fiscales, el importe de la ganancia de la opción de compra de acciones era de 10.000 y debía incluirse en los ingresos del Sr. Cs para el ejercicio de evaluación 2015/16. Ejemplo 4: Liberación de una opción de acciones Debido a la reestructuración, la empresa X del ejemplo 1 se convirtió en una empresa privada. El 2 de julio de 2015 pagó 35.000 euros al Sr. C por la liberación de la opción de compra de acciones que se le concedió. Para efectos fiscales, la cuantía de la ganancia de la opción de compra de acciones fue de 35.000 y debe incluirse en los ingresos del Sr. Cs para el ejercicio de la liquidación 2015/16. Cómo reportar las ganancias de las opciones de acciones Los empleados y los directores reportan los beneficios derivados de las opciones de acciones o los premios en la Parte 4.1 de sus declarantes de impuestos (BIR60) para el año de evaluación pertinente. Informe todas las ganancias imponibles, incluyendo las ganancias relacionadas con el empleo anterior. La información que debe proporcionarse al Departamento de Rentas Internas se describe en las Notas que acompañan al Retorno del Empleador y en los ítems relevantes de la serie IR56 de formularios (IR56B / 56E / 56F / 56G). En resumen: los detalles de las ganancias de los empleados y directores individuales deben ser reportados en IR56B / 56F / 56G para el ejercicio correspondiente para el ejercicio, asignación o liberación de la opción de compra de acciones. (Con una lista de control adjunta) para el año en que se concede la opción de compra de acciones, debe adjuntarse una lista al BIR56A en la que figuren nombres y números de tarjeta de identidad de Hong Kong (o pasaporte) de los empleados y directores pertinentes, El nombre de la empresa de que se trataba para los empleados y directores que fueron destacados o asignados para trabajar en Hong Kong y se les concedió opciones de acciones con condiciones anteriores a su llegada a Hong Kong (y que trabajaba durante un período de tiempo en Hong Kong) Los empleadores deben completar el punto 14 del IR56E para cada empleado y director y presentar una lista con los siguientes datos: (i) número y tipos de acciones cubiertas por la opción; (ii) contraprestación, si la hubiere, pagada por el otorgamiento de la opción Iii) la contraprestación necesaria para ejercer la opción; iv) el período en el que debe ejercerse la opción y los empleados y directores pertinentes (incluidos los que han abandonado el empleo) deben recibir una copia del formulario pertinente IR56 para facilitar su presentación. Ganancias obtenidas en el rubro 11 (j) del IR56B, el empleador debe reportar la ganancia de la opción de compra de acciones realizada por el ejercicio, asignación o liberación de opciones sobre acciones por empleados y directores que todavía están en el empleo . Sobre el cese de empleo Cuando un empleado o director está a punto de cesar su empleo (sin salir de Hong Kong), el empleador debe reportar en el ítem 13 (g) de IR56F cualquier ganancia de la opción de compra realizada por ese empleado del ejercicio, asignación o liberación de acciones Opciones. Cuando un empleado o director está a punto de cesar su empleo y salir de Hong Kong por cualquier período superior a 1 mes, el empleador debe reportar en el ítem 11 (g) de IR56G cualquier ganancia de la opción de acciones realizada por ese empleado o Del ejercicio, asignación o liberación de opciones sobre acciones. Si el empleado o el consejero no ha ejercido, cedido o liberado los derechos de opción de acciones al salir de Hong Kong, el empleador debe informar de ello en el punto 19 del IR56G, enumerando: i) el número de acciones que aún no han sido ejercitadas; Ii) la fecha de la concesión. Ganancia realizada por ex empleados y directores (i) después de la terminación del empleo / oficina, o (ii) después de la terminación del empleo / oficina y salida de Hong Kong El empleador debe reportar la ganancia de la opción de acciones bajo el ítem 11 (j) en IR56B (Ii) el número de la tarjeta de identidad de Hong Kong (o el número del pasaporte) y (iii) el número de la hoja del IR56B preocupado. El empleador también debe prestar atención a lo siguiente: (i) Uso de IR56B, no IR56F o 56G. (Ii) La ganancia de la opción de compra realizada puede ser el único rubro de ingresos que se reportará para ese año. (Iii) No es necesario proporcionar IR56B para un ex empleado o director que ha dejado de ganar ingresos con cargo al impuesto salarial y la ganancia de la opción de compra realizada es igual o menor que la asignación personal única. (Iv) Aunque el ex empleado o director ha dejado el empleo en un año determinado de la evaluación, el empleador puede todavía tener que proporcionar IR56B para los años subsecuentes para divulgar la ganancia de la opción de la parte. Otros asuntos de preocupación Tanto los empleadores como usted como empleado deben tener en cuenta los siguientes asuntos. Los empleadores deben establecer un sistema para agrupar los detalles de los planes de adjudicación de acciones de la compañía o de opciones y los de sus empresas relacionadas, incluidas las empresas ubicadas en el extranjero. Si las acciones adjudicadas a un empleado no son las del empleador, la obligación tributaria seguirá siendo calculada de la misma manera. Tanto los empleadores como los empleados deben mantener registros de los premios basados ​​en acciones sujetos a impuestos, para que éstos puedan ser proporcionados al Evaluador para su inspección cuando sea necesario. Información adicional Si se requiere aclaración sobre cualquier asunto relacionado con el otorgamiento de acciones o opciones de acciones, los empleadores pueden escribir al Asesor, citando su referencia de archivo, indicando el nombre del responsable del caso y un número telefónico diurno para contacto. Se puede obtener más información sobre la interpretación de los beneficios de las opciones de acciones de los empleados en el siguiente enlace. La Guía de Impuestos Globales explica la tributación de los premios de acciones en 38 países: opciones sobre acciones, acciones restringidas, acciones restringidas, acciones de rendimiento, derechos de apreciación de acciones y planes de compra de acciones para empleados. Los perfiles de los países se revisan y actualizan periódicamente según sea necesario. Hacemos nuestro mejor esfuerzo para mantener la escritura animada. Maximice sus ganancias de compensación de acciones y evite errores Gran contenido y herramientas galardonadas Necesita una membresía Premium para acceder a esta función. Esto le dará acceso completo a nuestro contenido y herramientas galardonadas sobre opciones de acciones de empleados, acciones restringidas / RSU, SARs, ESPPs y más. Quién se convierte en un Miembro Premium Vea nuestra larga lista de suscriptores pagados. Es usted un asesor financiero o de riqueza? Desea obtener más información sobre la membresía de MSO Pro. Olvidó su nombre de usuario y contraseña Haga clic aquí e intentaremos ayudarlo a encontrarlo. Research Los inversores de Hong Kong buscan opciones para la protección de bienes raíces Como los precios inmobiliarios de Hong Kong caen con las existencias de bienes raíces, los inversores buscan el mercado de opciones para la protección . Los comerciantes pagaron más en cuatro años en enero para protegerse contra las pérdidas de Sun Hung Kai Properties frente al costo de las apuestas alcistas, según datos compilados por Bloomberg. Un patrón similar surgió en las opciones de Wharf Holdings. Una medida de las reservas inmobiliarias de la ciudad se redujo 33 en el último año, con las pérdidas acelerando en enero como el dólar de Hong Kong se debilitó y las ventas de bienes raíces cayeron a la más baja en al menos 25 años. Los precios de las casas de Hong Kong han caído alrededor de 9,5 desde su récord en septiembre, según un índice compilado por la inmobiliaria Centaline Property Agency. Los inversionistas están sacando dinero de la ciudad en medio de la preocupación de que se verá reducido entre la desaceleración económica de China y el aumento de las tasas de interés en los Estados Unidos que impulsan los costos de los préstamos en Hong Kong a través de la paridad cambiaria. Bocom International considera que los valores de las propiedades se están hundiendo hasta 30 este año, mientras que UBS (UBS) dice que esto puede ocurrir a finales de 2017. Las tasas de interés a corto plazo en Hong Kong han aumentado desde finales del año pasado, . Los costos de la vivienda se han más que duplicado desde finales de 2008, lo que llevó al gobierno a imponer medidas para frenar los precios que habían quedado fuera del alcance de muchos residentes locales. La volatilidad implícita para los contratos de tres meses - con un precio de ejercicio 10 por debajo de las acciones de Sun Hung Kai - fue 6,9 ​​puntos más que en contratos alcistas similares el 20 de enero, la mayor desde octubre de 2011. Los inversores quieren comprar algunas opciones de venta A fin de cubrir el riesgo a la baja, ya que esperan que los precios de las acciones caigan, dijo Sam Chi Yung, estratega de Delta Asia Securities, señalando que las compras son más probables para la cobertura que para la especulación. Para mantener su paridad con el dólar estadounidense, Hong Kong debe igualar los aumentos de los tipos de interés de la Reserva Federal. El debilitamiento del yuan también está aumentando la presión al erosionar el poder adquisitivo de los compradores de vivienda continental, según algunos analistas. En medio de la oscuridad, las valoraciones de fondo de roca en la mayoría de las acciones de propiedad ha estimulado algunas casas de bolsa para recomendar la compra de las acciones. Los mayores promotores y propietarios de Hong Kong comercian en promedio 8,2 veces los ingresos reportados, en comparación con 16 veces a nivel mundial. Para Pauline Dan, directora de las acciones de Greater China en Pictet Asset Management, lo peor para los propietarios podría estar por venir. Mientras que las acciones han cotizado en noticias negativas, el mercado físico definitivamente tendría más desventaja porque el ajuste está apenas comenzando, ella dijo. CHARLES SCHWAB, HONG KONG, LTD. Charles Schwab, Hong Kong, Ltd. Siguiente Anterior Quizás quiso decir: Usted puede también intentar: La búsqueda no está disponible temporalmente. Por favor, inténtelo de nuevo más tarde. No hemos podido encontrar un resultado que coincida con tu solicitud. Compruebe la ortografía o intente utilizar términos de búsqueda diferentes. Si no puede encontrar lo que busca, o tiene más preguntas o necesidades de asesoramiento, llame a uno de nuestros consultores de inversiones al 1-415-667-8400. Siguiente Anterior Quizás quiso decir: También puedes intentar: La búsqueda no está disponible en estos momentos. Por favor, inténtelo de nuevo más tarde. No hemos podido encontrar un resultado que coincida con tu solicitud. Compruebe la ortografía o intente utilizar términos de búsqueda diferentes. Si no puede encontrar lo que busca, o tiene más preguntas o necesidades de asesoramiento, llame a uno de nuestros consultores de inversiones al 1-415-667-8400. Opciones Disfrute de un Paquete de Operaciones de Opciones Totales en Schwab Los operadores de Opciones pueden obtener herramientas avanzadas de negociación, educación de opciones y especialistas en opciones experimentadas en Schwab. Herramientas de opciones. Obtenga las herramientas que desee para ayudarle a tomar mejores decisiones comerciales con cadenas de opciones fáciles de usar, escrutadores, gráficos y griegos. Opciones de educación. Ya sea que esté empezando o sea un comerciante experimentado, aprovechar una amplia gama de oportunidades educativas que se encuentran en las páginas de investigación / opciones de Schwab o asistir a talleres de negociación de opciones en línea y eventos especiales para ayudar a afilar sus estrategias y opciones de comercio de conocimientos. Opciones de especialistas. Desde preguntas de herramientas y análisis de estrategias para ayudar con órdenes complejas, nuestros especialistas pueden ayudarle con sus necesidades de negociación de opciones. Traiga sus opciones de comercio a Schwab y poner un equipo de profesionales de opciones experimentados y nuestras sofisticadas herramientas de comercio para trabajar para usted. Si usted es un operador de opciones experimentado o nuevo a las opciones, youll desea explorar las ventajas de las opciones de comercio en Schwab. El comercio de opciones requiere que usted solicite la aprobación. Las opciones tienen un alto nivel de riesgo y no son adecuadas para todos los inversores. Se deben cumplir ciertos requisitos para negociar opciones a través de Schwab. Debe leer y expresar su aceptación de los términos documentados en los Términos de Cuenta de Margen, Short amp Option. También debe leer el documento de divulgación de opciones titulado Características y riesgos de las opciones estandarizadas y la Declaración de divulgación de riesgos de los productos derivados antes de considerar cualquier transacción de opción. Para obtener una copia actual, póngase en contacto con la oficina de Schwab Hong Kong o escriba a: Charles Schwab, Hong Kong, Ltd. Suites 1607-1611, 16 / F, ICBC Tower, No. 3 Garden Road, Central, Hong Kong. Las estrategias de opciones de varias piernas implicarán múltiples comisiones. Operaciones compensadas a través de Charles Schwab amp Co. Inc. Miembro SIPC La inversión implica riesgo. Los precios de los valores fluctúan, a veces dramáticamente. El precio de un valor puede moverse hacia arriba o hacia abajo, y puede llegar a ser sin valor. Es tan probable que las pérdidas se incurrirá en lugar de ganancias como resultado de la compra y venta de valores. El rendimiento pasado no es una indicación de los resultados futuros, y los valores fluctúan. La información proporcionada aquí y en los talleres es sólo para propósitos informativos generales y no constituye una oferta o solicitud o consejo para comprar o vender ningún valor. Cada inversionista necesita revisar una estrategia de inversión para su propia situación particular antes de tomar cualquier decisión de inversión. Las estrategias de diversificación no garantizan un beneficio y no protegen contra pérdidas en mercados en declive. Los inversionistas deben considerar cuidadosamente la información contenida en los documentos de oferta relevantes, incluyendo objetivos de inversión, riesgos, cargos y gastos. Puede solicitar un documento de oferta llamando a Schwab al 852-2101-0511. Lea atentamente los documentos de oferta antes de invertir. Este sitio es publicado por Charles Schwab, Hong Kong, Ltd. y no ha sido revisado por la Comisión de Valores y Futuros de Hong Kong. Charles Schwab, Hong Kong, Ltd. está registrada en el Securities amp Futures Commission (SFC) para llevar a cabo las actividades reguladas en la negociación de valores y asesoramiento sobre valores bajo registro número CE ADV256. 169 2016 Charles Schwab, Hong Kong, Ltd. Todos los derechos reservados. Está prohibido el acceso no autorizado. El uso será monitoreado. Este sitio está diseñado principalmente para residentes de Hong Kong. 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